Секрет успеха – взаимопонимание

Секрет успеха – взаимопонимание

Наша статья о роли женщины в организации передового в районе крестьянско-фермерского хозяйства.

– Я родом из Купербаша. С малых лет росла в труде. Поэтому жизнь на селе меня никогда не пугала. В 1989 году вышла замуж. Тогда мне было 19, Дамиру – 22 года. Построили свой дом. Я окончила педагогический колледж. Затем получила специальность психолога. 5 лет работала учителем в Казанбашской школе, 17 лет – заведующим Кутукским детским садом. В 2007 году занялись своим делом, – начала свой рассказ моя собеседница Нурзиля Шакирзянова из Кутука. – Мы начали с приобретения двухдневных гусят и утят. На деньги, вырученные от продажи вяленых гусей, купили телят голштино-фризской породы. Вот так все начиналось. Сейчас в нашем хозяйстве 160 голов крупного рогатого скота, 75 из которых – коровы. Мы не покупаем скот, а проводим искусственное осеменение коров. В нашем ведении 430 гектаров пахотных угодий, все виды необходимой техники, своя мельница. Запасов кормов хватит еще на одну зиму.

Это на словах только все просто, а на деле не все шло так гладко, как кажется на первый взгляд. Сначала с целью реализации молочной продукции собственного производства открыли магазин. Доставляли продукцию и клиентам на дом. Так погасили кредиты. Затем цены на молоко упали. Снова возникли трудности. Сейчас молоко не продают в розницу, а сдают в общество «Агрофирма «Идел».

– В нашем хозяйстве работают две доярки, один животновод. Их зарплата составляет 15 тысяч рублей в месяц. В конце каждого квартала выдаем премию, – говорит Н.Шакирзянова. – Здесь же работает и сын Надир. Он наша главная надежда. Дочь Диля, невестка Сария всегда готовы оказать помощь. В руках у Дамира спорится любая работа. В будущем планируем применять в работе новые технологии и свести ручной труд к минимуму. Крепкая, дружная семья – это, в первую очередь, заслуга женщины.

О себе Нурзиля сказала всего одно предложение: «Я здесь всего лишь координатор, только управляю со стороны». А перевозку доярок на грузовой машине в три часа утра и после работы, учет доходов и расходов, выплату заработной платы, контроль работы она не считает за труд. «Сейчас очень удобно, установлены камеры, через телефон, компьютер можем всегда наблюдать за процессом работы», – говорит она.

Шакирзяновы сегодня горят новыми планами и идеями. Планируют расширить ферму и оснастить ее современным оборудованием. Хотя пока и не говорят вслух, как они себе это представляют, видно, что все уже продумали.

Гульсина Закиева