Наш собеседник – начальник отдела клиентской службы социального фонда России в Арском районе Рузия Нурмухаметова.
– Рузия Ильсуровна, читателей газеты интересуют вопросы, касающиеся досрочного выхода на пенсию. Расскажите об этом.
– С 2019 года появилось новое основание для досрочного выхода на страховую пенсию по старости. Для этого гражданам необходимо иметь определенный стаж.
– Какой стаж работы необходим?
– Для мужчин – не менее 42 лет, для женщин – не менее 37 лет.
– Если стаж позволяет, можно выйти на пенсию раньше?
– Досрочное назначение пенсии позволяет выйти на пенсию на 2 года раньше установленного пенсионного возраста.
– Расскажите на примере.
– Например, мужчина 1962 года рождения вправе уйти на пенсию в 64 года в 2026 году. Однако при наличии 42 лет стажа он сможет выйти на пенсию в 2024 году, то есть в возрасте 62 года. Женщина 1967 года рождения вправе уйти на пенсию в 59 лет в 2026 году. Однако при наличии 37 лет стажа она сможет выйти на пенсию в 2024 году, то есть в возрасте 57 лет.
– Известно, что пенсионный возраст для мужчин составит 65, для женщин – 60 лет. С какого года вводится новый порядок?
– С этого года. Начиная с 2023 года мужчины 1963 года рождения и моложе право на пенсию на общих основаниях будут иметь в возрасте 65 лет. При наличии периода стажа в 42 года они вправе обратиться за досрочным пенсионным обеспечением. Также с этого года женщины 1968 года рождения и младше право на пенсию на общих основаниях будут имеет в возрасте 60 лет. При наличии 37 лет стажа могут выйти на пенсию на 2 года раньше.
– Какие периоды включаются в стаж для досрочного назначения пенсии?
– Для определения права на пенсию в стаж включаются периоды работы, временной нетрудоспособности (больничные) и служба в армии. А время ухода за ребенком, административные отпуска, учеба в стаж, дающий право на досрочную пенсию, не включаются.
Румия Саттарова